تدريب داخلي لمصنع DMK على رأس اللحام المحمول الجديد

في مواجهة بيئة تكنولوجيا اللحام سريعة التطور، تسعى شركة Demark جاهدة إلى التطوير من خلال الاحتراف، وتكرس دائمًا جهودها لتعزيز المستويات التقنية للموظفين والصفات المهنية. عقدت شركة ديمارك مؤخرًا دورة تدريبية خاصة لموظفيها الداخليين حول رأس اللحام المحمول الجديد، بهدف تحسين معرفتهم بشكل شامل في تكنولوجيا اللحام وتعميق فهمهم لهذا الجديد. رأس لحام محمول.

تضمنت هذه الدورة التدريبية بشكل شامل مبادئ العمل ونقاط التشغيل الرئيسية ومعرفة الصيانة لرأس اللحام المحمول الجديد، مع محتوى غني ومنظم جيدًا. كان من بين الحاضرين في التدريب كلا من الوافدين الجدد والموظفين منذ فترة طويلة، وشارك الجميع بنشاط في التدريب حسب الوقت المسموح به، وقاموا بإعداد المشكلات الفنية التي يواجهونها في عملهم لطرحها على خبرائنا الفنيين حتى يتمكنوا من الإجابة بشكل أفضل على العملاء عند مواجهة مشكلات مماثلة في مستقبل.

أظهرت هذه الجلسة التدريبية تركيز شركة Demark الشديد على التكنولوجيا المهنية ونمو الموظفين. ذكرت الشركة بوضوح أن المهارات المهنية والنمو الشخصي للموظفين هي حجر الزاوية المهم في تطوير الشركة. ستواصل الشركة استثمار الموارد لبناء فريق محترف وحيوي، والنمو مع الشركة، ومواجهة التحديات معًا.